Personaldienstleister

AnzeigeUnter­stüt­zung im Dienst Tipps und Tricks für Pflege­fach­kräfte an heißen Sommer­ta­gen – Teil 1

Verhal­tens­re­geln und Tipps, wie man die Patient:innen im Sommer besser bei größter Hitze unter­stüt­zen kann, gibt es viele. Doch sollte man auch sich selbst nicht verges­sen. Denn adäquate Pflege bei sommer­li­chen Tempe­ra­tu­ren ist alles andere als einfach. In dem 1. Teil dieses Artikels geben wir Tipps an die Hand, wie man sich selbst im Sommer unter­stüt­zen kann. Denn: “selfcare is not selfish.“

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AnzeigeMitar­bei­ter­bin­dung in der Pflege Wertschät­zung: Das Wichtigste für die Mitar­bei­ter­bin­dung in der Pflege

In Zeiten des Fachkräf­te­man­gels, der sich auch deutlich im Pflege­be­reich zeigt, ist der bewusste Einsatz verschie­de­ner Instru­mente zur Mitar­bei­ter­bin­dung beson­ders wichtig. Die Kennzah­len der Budgets für die Rekru­tie­rung neuer Mitar­bei­ter schnel­len in die Höhe. Die Zeiten zur Wieder­be­set­zung von Vakan­zen insbe­son­dere bei den Pflege­spe­zia­lis­ten sind extrem gestie­gen. Die Düssel­dor­fer avanti-Nieder­las­sungs­lei­te­rin Chris­tiane Zens betreut seit Jahren die Pflege­fach­kräfte, die im Bereich der Dialyse dringend gebraucht werden. Im Inter­view berich­tet sie von den erfolg­rei­chen Wegen zur Mitar­bei­ter­bin­dung.

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AnzeigeWege in die Zeitar­beit Fachkran­ken­schwes­ter: „Wertschät­zung für die Pflege fand ich in der Zeitar­beit“

Diesen Erfah­rungs­be­richt hat unsere avanti-Kolle­gin Petra geschrie­ben und uns zur Verfü­gung gestellt. Petra lebt in Westfa­len, ist 49 Jahre alt und Fachkran­ken­schwes­ter für Inten­siv­pflege und Anästhe­sie. Sie sagt von sich: „Ich liebe und lebe meinen Job! Seit Juli 2017 bin ich stufen­weise in die Zeitar­beit einge­stie­gen – warum stufen­weise? Das werde ich gern berich­ten.“

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AnzeigePerso­nal­dienst­leis­tung 5 Fakten zur Zeitar­beit in der Pflege

In der Gesund­heits­bran­che, in der quali­fi­zierte Pflege­kräfte sehr gesucht sind, liegen viele Vorteile in der Zeitar­beit – insbe­son­dere auf Seiten des Pflege­fach­per­so­nals.

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Anzeige14. Nieder­las­sung jetzt zentral in Osnabrück Perso­nal­dienst­leis­ter avanti weiter auf Wachs­tums­kurs

Es gibt auch in diesen Zeiten manch­mal gute Nachrich­ten: Der Hambur­ger Perso­nal­dienst­leis­ter avanti GmbH, Spezia­list für die Überlas­sung von Fachper­so­nal in der Medizin und Pflege, eröff­net seine 14. Nieder­las­sung zentral in Osnabrück, gelegen zwischen Univer­si­tät und Klini­kum Osnabrück. So haben jetzt Pflege­kräfte und Kunden wie u.a. Klini­ken und Senio­ren­heime einen direk­ten Ansprech­part­ner vor Ort im Osnabrü­cker Land.