Stationäre Pflege

Pflege­ein­rich­tung für Jüngere „Akzep­tanz und Hilfs­be­reit­schaft der Bewoh­ner sind enorm“

Im Kölner Stadt­teil Müngers­dorf liegt eine ganz beson­dere Pflege­ein­rich­tung: Das Frida-Kahlo-Haus des Trägers Claren­bach­werk GmbH richtet sich gezielt an jüngere Menschen mit Pflege­be­darf, zwischen 18 und 50 Jahren. Nach Jahrzehn­ten erfreut es sich großer Akzep­tanz. Die Einrich­tung feierte jüngst ihr 30-jähri­ges Bestehen. Gemein­same Aktivi­tä­ten und Teamgeist sind stark ausge­prägt – auch und gerade LGBTQ+ fühlen sich hier wohl.

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Die wichtigs­ten Infos zur Nacht­schicht im Überblick 5 Fakten zur Nacht­schicht

Nacht­schich­ten sind in der Pflege immer noch selbst­ver­ständ­lich. Schließ­lich müssen die Patien­ten rund um die Uhr versorgt werden. Aber welche Regeln gelten für den Nacht­dienst?

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Was Azubis jetzt erhof­fen – Portrait der jungen Pflege­rin Marga­rita Berufs­an­fän­ge­rin fordert von der Politik: „Endlich machen!“

Für die 22-jährige Pflege­fach­kraft Marga­rita Batzo­nis zeich­nete sich bereits ab 2016 ab, dass sie in die Alten­pflege gehen will. Heute ist sie bei den Sozial-Betrie­ben Köln (SBK) beschäf­tigt, dem größten Träger der Senio­ren- und Behin­der­ten­ar­beit in der Domstadt. Die schönen Seiten der Arbeit wiegen Belas­tun­gen und traurige Momente mehr als auf, ist sie überzeugt. Von der neuen Regie­rung und der Politik erhofft sie sich ein energi­sches Handeln, damit die Bedin­gun­gen in der Pflege insge­samt besser werden.

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Zur Bundes­tags­wahl 2021 CDU/CSU will „moder­nes Deutsch­land“ – moderne Pflege in Sicht?

Die CDU/CSU sitzt bereits seit mehr als einein­halb Jahrzehn­ten an der Spitze der deutschen Regie­rungs­land­schaft. Sie hat auch die Entschei­dun­gen im Gesund­heits­sek­tor in den letzten Perioden entschei­dend mitge­prägt. Lesen Sie in unserer Serie, was die verschie­de­nen Parteien für die kommen­den vier Jahre in den Berei­chen Pflege und Gesund­heit in Deutsch­land planen. Heute: Die Union.

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Heiler­zie­hungs­pfle­ge­kräfte Welches Standing haben Heiler­zie­hungs­pfle­ge­kräfte?

In welchem Verhältnis stehen eigent­lich Heilerziehungspflegekräfte zu Gesund­heits- und Krankenpflegekräften bzw. Altenpflegekräften? Und sind diese auch als Pflegefachkräfte anzuse­hen?

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Was muss sich nach der Pande­mie verbes­sern? Wester­fell­haus zieht Zwischen­fa­zit zur Corona-Situa­­tion in der Pflege

In den letzten Monaten wurden zahlrei­che Maßnah­men zur Eindäm­mung des Corona­vi­rus in Pflege­ein­rich­tun­gen getrof­fen. Die Krank­heit hat der Pflege jedoch einmal mehr ihre Schwä­chen und Baustel­len aufge­zeigt. Staats­se­kre­tär Andreas Wester­fell­haus hat in einer Presse­mit­tei­lung eine erste Einschät­zung dazu abgege­ben, was sich in Zukunft in der Pflege ändern muss, damit kommende Heraus­for­de­run­gen effek­ti­ver bewäl­tigt werden können.

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Beherrsch­bar­keit der Aufgabe ausschlag­ge­bend Hafte ich für Fehler, die ich mache?

Aktuell werden viele Mitar­bei­ter von Gesund­heits­ein­rich­tun­gen zwischen den Statio­nen hin und her gescho­ben, damit auch stets alle Aufga­ben­fel­der besetzt sind. Dabei werden verschie­denste Aufga­ben im Rahmen der verti­ka­len Arbeits­tei­lung delegiert. Wie ist aber damit umzuge­hen, wenn Pflege­kräfte Aufga­ben überneh­men müssen, die nicht in ihrem Quali­fi­ka­ti­ons­be­reich liegen? Und wer haftet, wenn in einem solchen Fall ein Fehler passiert?

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Insta­gram-Livestream mit „Influen­ce­rin“ Jeannine Fasold Fragen zu Schutz­mas­ken, Stati­ons­wech­seln und Arbeits­zeit während COVID-19

Erneut stell­ten sich Prof. Dr. Volker Großkopf und Rechts­an­walt Hubert Klein arbeits­recht­li­chen Fragen, die zu aktuel­ler Stunde viele Pflege­kräfte bewegen. Das Gespräch fand zusam­men mit Kinder­kran­ken­schwes­ter Jeannine Fasold auf Insta­gram statt. Wir haben den Stream im Nachhin­ein ein wenig zusam­men­ge­schnit­ten und für alle zur Verfü­gung gestellt.

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Für eine bessere Bewäl­ti­gung des Arbeits­all­tags vdek bietet sofor­ti­ges Gesund­heits­pro­gramm für Gesund­heits­per­so­nal

Die Auswir­kun­gen des Corona­vi­rus schla­gen sich auch auf das Perso­nal in Kranken­häu­sern und Pflege­hei­men nieder. Zusätz­li­che Überstun­den und das Arbei­ten mit Risiko­pa­ti­en­ten bringt viele Mitar­bei­ter an ihre psychi­schen Grenzen. Aus diesem Grund hat der Verband der Ersatz­kas­sen ein sofor­ti­ges Beratungs­pro­gramm für Beschäf­tigte in Gesund­heits­ein­rich­tun­gen ins Leben gerufen, um dem entge­gen­zu­wir­ken.

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Heimmi­t­wir­kung Damit die Mitbe­stim­mung in allen Pflege­ein­rich­tun­gen besser wird

Bewoh­ner­ver­tre­tun­gen setzen sich für die Inter­es­sen und Belange der Bewoh­ner ein, so der Grund­ge­danke. Die Reali­tät sieht häufig anders aus, da es ihnen an Budget und Rechten für die Umset­zung fehlt. Um die Bewoh­ner­ver­tre­tun­gen zu stärken, lud Staats­se­kre­tär Andreas Wester­fell­haus kürzlich zu einer Infor­ma­ti­ons­ver­an­stal­tung nach Berlin ein.