Stichwort Arbeitszeit | Seite 3 von 4

Während des Bereitschaftsdienstes überwiegt zumeist die Zeit ohne Arbeit.

Entscheidung des BAG Kann Bereitschaftsdienst als regelmäßige Arbeitszeit gewertet werden?

Ein Altenpfleger einer Betreuungseinrichtung muss alle zwei Wochen nachts in den Bereitschaftsdienst. Darf der Arbeitgeber diesen Bereitschaftsdienst zur eigentlichen Arbeitszeit anrechnen? Ein Urteil des Bundesarbeitsgerichts aus dem vergangenen Jahr gibt Aufschluss.

Wer trägt die anfallenden Fahrtkosten bei einer Rufbereitschaft?

Wenn nachts das Handy klingelt Wer trägt die Taxikosten bei einer Rufbereitschaft?

Muss ich als Pflegekraft für anfallende Fahrt- oder Taxikosten selbst aufkommen, selbst wenn es keine alternative Möglichkeit gibt, um zum Betrieb zu gelangen?

Dürfen Arztbesuche während der Arbeitszeit erfolgen ohne den Vergütungsanspruch zu verlieren?

Anspruch auf Entgeltfortzahlung? Wenn während der Arbeitszeit der Arzt besucht wird

Eine Frage, die fast jeden schon mal beschäftigt hat: Darf ich meine Arztbesuche eigentlich während der Arbeitszeit tätigen? Während es Arbeitnehmer begrüßen, Erledigungen dieser Art während der Arbeitszeit machen zu können, ist dies für Arbeitgeber oft ein Dorn im Auge und wird deshalb untersagt. Wer ist hier im Recht?

Inwieweit gehört die Toiletten-Pause noch zur (bezahlten) Arbeitszeit, wo liegen die Grenzen?

Toiletten-Pause oder Zeitvertreib? Zu oft auf Toilette = Lohnkürzung?

Wie wird das Aufsuchen der Toilette im Dienst arbeitszeitrechtlich bewertet? Kann der Arbeitgeber zu lange Toilettenpausen vom Lohn des Angestellten abziehen?

Haben Arbeitnehmer Anspruch auf Teilzeit?

Weniger ist mehr Wann habe ich Anspruch auf Teilzeit?

Nicht selten kommt es vor, dass Arbeitnehmer ihre Arbeitszeit reduzieren und von Vollzeit auf Teilzeit umsatteln möchten. Die Gründe können dabei verschiedener Art sein. Viel interessanter ist es, ob dies überhaupt so einfach möglich ist.

Keine Zeit für eine Pause? Die Ausrede gilt nicht. Aus rechtlicher Sicht muss sie unbedingt wahrgenommen werden.

Arbeitsrecht Was ist eine Pause? – Teil 2

Keine Zeit für eine Pause? Diese Ausrede gilt nicht, denn Pausenzeiten müssen unbedingt eingehalten werden. Es ist Sache des Arbeitgebers, dafür zu sorgen, dass die Pausen – auch gegen den Willen der Arbeitnehmer – wahrgenommen werden.

Bei der Beschäftigung von Jugendlichen während ihrer Ausbildung gelten besondere Arbeitszeitregelungen, die der Arbeitgeber einhalten muss.

Arbeitszeit, Arbeitstage, Ruhepausen Welche Sonderregelungen gelten während der Ausbildung von Jugendlichen?

Was muss ich als Arbeitgeber beachten, wenn ich eine minderjährige Pflegekraft in meinem Betrieb ausbilde? Bezüglich der Arbeitszeit und dem Zeitpunkt der Beschäftigung gelten gemäß Jugendarbeitsschutzgesetz bestimmte Prinzipien.

Arbeitsrecht Was ist eine Pause? – Teil 1

Wodurch ist eigentlich die Pause definiert und welche Regelungen zur Pause sind im Arbeitszeitgesetz verankert? Verständlich und prägnant legt Prof. Dr. Volker Großkopf in diesem Video die grundlegenden Fakten zur Pause dar.

Füße hochlegen, zurücklehnen und entspannen 5 Fakten zur Pause im Schichtdienst

Trotz klarer Regelungen: Beim Thema Pause, insbesondere wenn diese im Rahmen der Schichtarbeit erfolgen soll, herrscht in einigen Betrieben nach wie vor viel Unsicherheit. Wir haben alle Wissenswerten zur Pause kurz und knapp zusammengefasst.

Wann muss ich Mehrarbeit leisten? Bin ich als Teilzeitkraft zu Überstunden verpflichtet?

Immer mehr Menschen gehen zu einer Beschäftigung auf Teilzeit über, um neben der Arbeit mehr Zeit für sich und die Familie zu haben. Natürlich geht dieser Plan nicht immer auf – nicht zuletzt wegen der zahlreichen Überstunden, die insbesondere in der Pflege häufig geleistet werden müssen. Wir erklären, wie die Überstundenregelung bei Teilzeitkräften aussieht und was dabei zu beachten ist.

Arbeitszeit

Arbeitszeit

Entschei­dung des BAG Kann Bereit­schafts­dienst als regel­mä­ßige Arbeits­zeit gewer­tet werden?

Wenn nachts das Handy klingelt Wer trägt die Taxikos­ten bei einer Rufbereitschaft?

Anspruch auf Entgeltfortzahlung? Wenn während der Arbeits­zeit der Arzt besucht wird

Toilet­ten-Pause oder Zeitvertreib? Zu oft auf Toilette = Lohnkürzung?

Weniger ist mehr Wann habe ich Anspruch auf Teilzeit?

Arbeits­recht Was ist eine Pause? – Teil 2

Arbeits­zeit, Arbeits­tage, Ruhepausen Welche Sonder­re­ge­lun­gen gelten während der Ausbil­dung von Jugendlichen?

Arbeits­recht Was ist eine Pause? – Teil 1

Füße hochle­gen, zurück­leh­nen und entspannen 5 Fakten zur Pause im Schichtdienst

Wann muss ich Mehrar­beit leisten? Bin ich als Teilzeit­kraft zu Überstun­den verpflichtet?